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临时工是指在用工单位内以非全日制或短期雇佣的职工，一般工作时间不超过6个月，且不享受该单位提供的福利待遇，如社保、住房公积金等。其工作内容和工作时间一般由用工单位安排，临时工的工资按照工作时间计算，通常比固定职工的工资低。

劳务派遣工是指某个用工单位与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，由劳务派遣公司向该单位提供一定的劳动力资源，劳务派遣公司负责劳动力的招聘和管理，向用工单位收取服务费，而劳务派遣工则由劳务派遣公司招募、培训和管理，并向劳务派遣公司签订劳动合同，享受劳务派遣公司提供的福利待遇，如社保、住房公积金等。劳务派遣工的工作内容和工作时间一般由用工单位安排，但其工资和福利待遇由劳务派遣公司提供。

综上所述，临时工和劳务派遣工的区别在于：临时工是由用工单位直接雇佣的非全日制或短期职工，不享受该单位提供的福利待遇；而劳务派遣工是由劳务派遣公司向用工单位提供的劳动力资源，享受劳务派遣公司提供的福利待遇。